«Астарта престиж» участвует в конкурсе Best Office Awards 2012
В этом году компания «Астарта престиж» выходит на конкурс Best Office Awards 2012 с очередным ярким проектом - "интеллектуальным" интерьером молодёжной библиотеки.
Революционный стиль оформления пространства Российской Государственной библиотеки для молодежи неоднократно освещался в средствах массовой информации – и теперь этот проект в номинации "Бизнес-пространство в общественном интерьере" участвует в конкурсе на ежегодную национальную премию за лучшее решение бизнес-пространства Best Office Awards 2012.
Проект реконструкции и технического переоснащения библиотеки завершился в 2011 году. Обновленное библиотечное пространство служит не просто хранилищем книг – в основе концепции проекта лежит представление о библиотеке как о многофункциональном культурном центре – подробнее о Российской Государственной библиотеки для молодежи можно прочитать в статье «Интеллектуальный дом культуры: библиотека будущего – уже сегодня!», опубликованной в разделе «Пресса о нас».
Использование стеклянных перегородок стало одним из важных нюансов организации пространства. Стационарные перегородки из стекла заменили стены, большинство из которых было убрано и позволили по-новому организовать и переосмыслить пространство: прозрачные конструкции наглядно демонстрируют возможности безграничной трансформации пространства и привносят в помещения библиотеки больше простора и света.
Выполненная в духе современных городских библиотек Амстердама, Мюнхена, Нью-Йорка и Сингапура, Российская Государственная библиотека для молодежи бросает вызов традиционным представлениям об общественных интерьерах – и, если Вы ещё не успели проголосовать за этот проект, самое время сделать это сейчас. Проголосовать и оставить комментарий можно по ссылке!
Мне очень нравится рассматривать фотографии старой Москвы: в домах все окна одинаковые, они подчёркивают архитектурный стиль здания. Не знаю, кто первый произнёс фразу «окна – это глаза дома», но при...
Бывают такие встречи в жизни, которые переворачивают всю жизнь, бывают такие книги, которые становятся настольными, бывает такое обучение, которое меняет историю вашей жизни...
На встрече с владельцем одной из компаний-клиентов через несколько недель после тренинга он мне говорит: «Дмитрий, по-разному коллеги восприняли обучение, но что точно все помнят, так это формулу удво...